2018 EBRO 企業團建--草原行
2018年7月13-15日，依博羅閥門人，離開繁華熱鬧、經濟發達的北京，走進自然和諧、萬物平等的草原深處烏蘭布統，在藍天白云之下，開展依博羅閥門2018年團建活動。
培養員工的團結和默契，團建尤為重要。一個團結而默契的團隊既可以為企業更高、更快的創造財富，也可以在此過程中同事之間了解一下非工作時間的伙伴們。
為期三天的活動，經過了從北京到烏蘭布統的漫漫長路，在活動中所有人仍然全情投入，經過分組團隊合作，滑沙，越野，篝火晚會等活動，每一個活動的順利開展都離不開團隊之間的團結和默契配合。一個一個的活動需要隊員及團隊之間一次一次的分工和協作來完成，隨著游戲的循序漸進，員工逐漸展現真實豐富的自我，促進員工之間相互深入了解，同時也進一步加強了團隊意識，默契度也不斷的增加。
團隊建設的精髓在于互相激勵。相互間的激勵更容易在心與心之間產生共鳴、達成默契，從而形成團結、向上的整體工作氛圍。相互間的配合、幫助、激勵會使我們更容易的攻克難關和通向成功。俗話說：“尺有所長，寸有所短”。團隊建設要定位好每一個人角色。工作中的角色定位，不僅可以使員工可以更為清醒的認識自己、更為有利發展、培養、煅煉自己的所長，更是為了充分提高團隊的綜合實力。而團隊的協作精神是團隊建設的關鍵所在。在一個企業里，會以企業為單位、部門為單位、小組為單位，分別存在不同的大小團隊。而企業的整體利益必然也必須需要各個團隊的協作來實現。
活動的最后，全體員工在教練的協助下，和汽車組成了一個巨大的依博羅LOGO，從上到下的拍攝象征著在全體員工的努力下EBRO蒸蒸日上的未來。
風雨同舟 勇往直前------朝陽牧草，天涯共此時
揮動激情 共繪藍圖------致我們最最可愛的團隊
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